为迎接2025年东莞民营企业家日，近日，石碣镇“双百”惠企政策宣讲会举行。此次宣讲会内容涵盖政策、法律、金融等企业发展关键要素，助力企业吃透政策内涵、确保政策红利“应享尽享”，银企协同 护航民营经济发展。石碣工商联（商会）会员、企业代表等50多人参加了宣讲活动。

石碣工商联（商会）联合工商银行石碣支行邀请专业人士开展《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》社保新政解读及用工风险防范，介绍工行创新推出的“灵工通”薪酬资金监管服务平台。

聚焦“法律落地实操”，高级企业合规师、高级企业人力资源管理师卢发灶以“法条+案例+实操建议”的三维模式，围绕今年9月1日正式实施的《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释》中企业关注的二倍工资与竞业限制、用工主体责任与混同用工内容、社保约定与合同解除争议、仲裁时效与特殊福利补偿等内容进行展开式解读。

在“互动答疑”环节，参会人员积极分享企业遇到的实际难题，如“员工离职后以‘未缴纳社会保险’为由主张经济补偿”“企业使用季节性劳动用工应签订何种类型的劳动合同”，卢老师结合《司法解释（二）》条款与实务经验，为企业提供针对性的建议和指导。

由工商银行石碣支行专员介绍“灵工通”薪酬资金监管服务平台推出的必要性，东莞制造业根基雄厚，劳务派遣、临时用工等灵活就业形式致使传统薪资发放模式深陷多重困局：用工单位忧心资金安全，劳务公司疲于资金管理，一线务工者最朴素的期盼——工资能否按时足额到手。这些痛点制约了企业运营效率，甚至可能引发劳资纠纷。

工商银行紧扣客户核心需求，创新推出“灵工通”，该平台支持多种发薪模式，按照用工单位和劳务公司的具体需求，采用劳务公司直接代发或用工单位联动代发模式，实现了资金安全、快速发放、便捷对账等多重效果，让用工单位省心、劳务公司减负、务工人员安心。

最后，进行了“灵工通”薪酬资金监管服务平台操作演示，简易清晰的使用程序一学就会，非常接地气。

参会人员表示，本次宣讲会内容实用，为企业关切的问题作了具体指导；工行“灵工通”，为企业实现薪资发放的安全和效率双提升，金融科技的精准守护，就业者也告别“薪”事重重。石碣镇工商联（商会）未来将继续围绕镇委镇政府中心工作，秉持“服务立会”宗旨，助力会员企业做大做强，全力支持民营经济实现更高质量、更可持续发展。