2月3日，是乙巳蛇年之立春，古语云，立春乃万物起始、一切更生之义也。在这个充满活力和生机的日子里，东莞启动的新年首场异地招聘会和劳务对接会，充满了“立春”之意，众多新思路、新举措在本次春行旅途里接连绽放，招招皆满含东莞的引才诚意。

持续深化莞铜劳务对接共建工作机制

2月3日上午，此次春行揽才之行的第一个活动——2025年莞铜劳务协作座谈会在铜仁市石阡县召开。莞铜两地人社部门、技能院校、企业、人力资源服务机构的参会代表们共聚一堂，东莞市人社局局长陈智武、铜仁市人社局局长李亚彼此皆亲切地将座谈称之为“走亲戚”，希望两地能继续通过频繁的来往，合作双赢、越走越亲。

亲戚往来，无需冗余的客套话，提建议、讲思路、谈合作成为了整场座谈会的主旋律。两个半小时的座谈会上，双方参会人员就两地新一年在劳务合作与对接输送、校企合作、人力资源开发、技能培训等协作事宜进行了交流探讨，坦诚交流探讨，不仅解决了一些旧问题，还碰撞出了不少新思路。

李亚表示，2024年，莞铜两地人社部门不断深化拓展劳务协作范围，以促进铜仁籍农村劳动力赴莞稳定就业为重点，密切配合，通力协作，劳务协作取得新的成效。合作举办各类招聘活动80余场，提供就业岗位8万个，共建“一县一企”农村劳动力稳岗就业基地29家，开发乡村公益性岗位9000余个，探索开展异地技能培训等新型模式成效显著，两地协作关系更加紧密、协作范围不断拓展、协作成效鼓舞人心。

陈智武表示，建立结对帮扶协作关系的4年多来，东莞与铜仁越走越亲。新的一年，东莞人社将以加强人力资源开发利用为主题主线，持续深化两地对接共建工作机制，进一步加强铜仁籍在莞务工人员岗前和在岗职业技能培训方面提供支持，持续提升劳务协作服务保障水平，推动铜仁劳动者来莞就业创业，实现高质量充分就业，将乡村振兴和区域协调发展向更高水平推进。

会上，东莞企业代表、技工学校代表与铜仁地区院校代表进行了深入对接，建立起校企合作关系，东莞市环力智能科技有限公司（厚街）、东莞市创机电业制品有限公司（厚街）、东莞盛时五金塑胶制品有限公司（塘厦）、东莞市德润家居用品有限公司（寮步）分别铜仁地区院校签订合作协议。

学训工“一揽子”打开职业转换新窗口

下午1点30分，一批批热情的铜仁老乡有序涌入石阡县人民体育场，他们赶着参加即将举行的“铜来东莞 ‘就’在春天”专场招聘活动。

今年的首场异地招聘会，东莞18家重点企业和2家东莞人力资源服务业代表企业，带着超3800个优质岗位来到了现场，其中有不少岗位的月薪超过万元，不少当地老乡在现场挑花了眼。

“我可不可以报名？”东莞市技师学院新能德产业学院招募摊前，一位年近六旬的老汉看完招募海报后兴奋地跑到摊位上进行咨询。不过，当工作人员告知其年龄不符合学员条件后，老汉并未沮丧，反而是咧嘴一笑，转身将身后的儿子和儿媳推到了摊位前，然后又顺手“打包”了一份报名表，丢下一句“我家还有一个19岁的儿子”便笑呵呵地离开招聘会现场，留下大儿子在摊位上填写报名信息。

老汉的大儿子名叫周水飞，高中毕业后长期在外务工，在外闯荡了好几年的他明白，于他而言学一身过硬的技术本领是改变人生的最佳出路，但无奈于养家糊口的压力，想法久久无法落地。

“这是我第一次在招聘会上看到如此新颖的招聘模式，被录用后不仅可以带薪学习、提升，考取技能证书后还能正式上岗转职为技工，感觉就像是为我量身定制的机会一样。”周水飞兴奋地说。

市人社局副局长汤丽华告诉记者，此次春行揽才，东莞人社部门与技能院校、参会企业、人力资源服务机构，在活动筹备阶段进行了大量的沟通研讨，大家互通资源优势，碰撞出了许多创新举措，下定了决心要在此次春行揽才旅途上“秀”出东莞的城市特点和产业底蕴，展现出东莞的揽才诚意和暖心服务。“东莞市技师学院新能德产业学院这种学训工‘一揽子’引育模式便是院企协力研讨出的新路子。”汤丽华介绍说。

市场力量注活力人才入莞路更宽

2月3日的活动上，东莞市人力资源服务机构这一市场力量的加入，也让此次春行之路变得更具活力，让人才入莞的路途变得更加宽广。

广东东莞人力资源服务产业园、厚街人力资源服务产业园分别派出了广东先峰人集团有限公司、东莞市三和中信人力资源有限公司代表各自所在的产业园前来赴会。

“产业园整合了一批优质岗位让我们带了过来，共有40多家企业提供的6000多个优质岗位，在下午的招聘会现场，我们通过直播带岗的模式代表产业园在这里开展线上‘园聘行动’，整个下午共有3万多人次观看了直播，930名求职者在我们的平台与企业达成了初步就业意向。”广东先峰人集团有限公司彭万清介绍说。

与广东先峰人集团有限公司不同的是，东莞市三和中信人力资源有限公司将此次春行的侧重点放在了建立长效化劳务协作上。公司董事长李仲清表示，接下来，公司将协同厚街人力资源服务产业园，为深化莞铜劳务协作注入市场力量。

“我们将以‘精准对接’为核心，以‘技能提升’为保障，以‘权益护航’为底线，联合企业提供更多优质岗位，涵盖普工、技工、管理等多层次需求，确保‘一人就业、全家增收’；联合培训机构和服务机构开展智能智造装配电工、钳工、弱电工程师等‘技能培训工学交替’培训模式，让乡亲们‘能在工作的同时有学技术的机会、增加收入，有底气、有发展’； 完善务工人员生活保障、法律援助等服务体系，以‘顾问式服务、陪伴式见工’让每一位乡亲在东莞安心工作、快乐生活。”李仲清说。

此外，“铜来东莞 ‘就’在春天”专场招聘活动期间，两地人社部门还一同前往石阡县平阳社区，慰问宋榜乾、方门宽两位在莞务工人员的家庭，为他们送上新春的祝福，感谢他们为东莞发展的付出。