2025-01-13 10:36:08
新的一年到来
东莞各镇街人社引才
又有哪些快招新招？
快和小编一睹为快吧！
幕后搭平台
台前守工位“代收”简历
招才先人一步，开局快人一拍！春节前后，企业迎来用人旺季，道滘人社分局依托企业用工监测机制，提前上门了解辖区内企业的经营现状、用工规模、用工形式、人才专业、薪酬待遇等信息，并精准匹配高校专业，为企业招聘牵线搭桥。
近日，东莞千厨食品有限公司、广东佳佳美生物科技有限公司等4家重点企业再赴福建高校开展人才招聘与校企洽谈活动。道滘人社分局分成两小组，同时奔赴两所院校，为企业代招人才。
“我们正是奔着福州大学和泉州师范学院的食品专业的毕业生而来。此次校招收获很大，我下午在福州大学现场招聘，人社分局的工作人员同步在泉州师范学院为我们公司代收学生简历，出来一趟收获2家高校人才简历，收获太大了！”千厨食品公司招聘负责人介绍道。他表示，随着公司转型发展，高层次食品专业研发人才最为紧缺。这次由于公司只安排一名HR参加招聘活动，人社分局的高校代招服务，解决了他分身乏术的难题。
据统计，此次道滘镇4家重点企业在福建高校现场招聘活动中，共收到简历85份，其中本科生59份，硕士26份，达成初步意向36人。人社分局为2家重点企业代招收到简历49份。
人社分局代招引才服务为企业解决了“有招才需求，但没有时间安排人手参加现场招聘会”的现实问题。好的营商环境就是要把服务做到企业心坎上。这种为企业进入高校代招的办法，得到了企业的真心赞赏。
企业服务季
精准助力企业高质量发展
自2024年10月起，东坑人社分局积极开展以“优服务，解难题，促发展”为主题的“企业服务季”系列活动，精准对接企业需求，全力助推企业高质量发展。
政策宣讲优服务。活动期间，东坑人社分局进一步加强各类政策的宣传力度，通过举办政策宣讲会、发放宣传资料、线下答疑等方式，向企业详细解读各项惠企政策，不仅提高了企业对政策的知晓率，还帮助企业更好地理解和运用政策。
劳务协作解难题。为了进一步深化人力资源合作，东坑人社分局积极参与大朗组团到贵州省铜仁市江口县开展劳务协作工作，开展劳务对接现场招聘会、劳务协作联席会议和签订校企合作协议，双方建立人力资源供需匹配长效机制，促进两地高质量发展。
精准招聘促发展。东坑人社分局通过微信、电话、实地走访等形式，深入了解“四上”企业在用工方面的实际需求，并建立了详细的用工需求档案。同时，分局还积极组织线上线下相结合的招聘活动，开展2024年东坑镇“创新驱动，助力‘四上’企业人才储备”招聘会、东坑镇“优服务，解难题，促发展”企业服务季专题线上招聘活动等，期间共有20家企业参加，提供岗位数90个，需求人数820人，有效拓宽企业招聘渠道，助力企业优化用工配置。
实地探访企业
为重点群体就业创业添动力
近日，莞城人社分局携手金拱门（中国）有限公司东莞分公司，在我市麦当劳餐厅（星河城店）成功举办了“莞企同行 就业起航”莞城重点群体走进企业活动。本次活动旨在搭建一个让失业登记人员、就业困难人员等重点群体能够近距离深入了解企业情况的平台，促进精准就业。
当天，莞城人社分局工作人员带领近20名莞城街道内的重点群体人员来到麦当劳餐厅，麦当劳餐厅的工作人员向参与此次活动的人员致以热烈的欢迎，并详细介绍了金拱门公司的品牌文化、发展历程、员工福利以及当前的人才需求情况。通过生动的讲解和互动问答，让大家对金拱门公司这一国际品牌有了更深的认识和好感。
随后，分局工作人员现场为各位重点群体人员介绍了就业创业政策，主要从创业贷款贴息、一次性创业资助、场地租金补贴、创业带动就业等各项补贴进行详细解读，提高重点群体人员对优惠政策的知晓度。
麦当劳餐厅工作人员带领大家来到餐厅后厨和前台服务区，进行了一场别开生面的实地探访。在这里，重点群体人员不仅可以体验企业内部工作，更是亲眼见证了麦当劳餐厅严格的食品安全控制流程、高效的餐饮服务标准以及员工之间默契的团队协作。此次探企活动，不仅为重点群体人员增长了见识，也为他们在接下来的再就业及创业增强了信心。
来源 | 综合东莞各单位网站、公众号
