3月1日，石碣镇召开2023年教育高质量发展工作会议，总结2022年教育工作情况，部署2023年重点工作。

会议要求，全镇教育系统工作者要与时间赛跑、同时代并进，起跑既冲刺、开局即决战，谱写石碣镇教育高质量发展的新篇章。石碣镇镇委委员苏惠英，镇教育管理中心主任刘小平，各公民办学校校长、幼儿园园长出席会议。

过去一年

石碣教育持续优质均衡特色发展

2022年，石碣镇教育保障日益巩固。教育总支出为3.45亿元，全镇教育投入占财政一般公共预算支出比例达25%左右，即全镇财政支出每四块钱就有一块用在教育，在深入推进扩容提质千日攻坚行动增加公办学位基数上，加大财政投入，增加民办学位补贴数量，实现了对民办学校就读的外来务工人员子女100%进行补贴，补贴近17000人，进一步优化调整公民办义务教育结构。2022年公办义务教育在校生（含购买民办服务）人数占比98.77%，进城务工人员随迁子女入读义务教育公办学校（含购买民办服务）人数占比100.16%。

教师队伍建设上，继续落实教师梯级成长方案，组织开展名校长、名教师、名班主任、学科带头人、教学能手评比活动，以赛促成长。目前共有镇级以上骨干教师366名，其中省级7人，市级223人，镇级136人，骨干教师队伍占全镇公办在职教师的近六成。

学前教育普惠发展，2022年增加一所集体办幼儿园，增加公办学位450个。2022年公办幼儿园在园幼儿占比达56.37%、公办幼儿园和普惠性民办幼儿园在园幼儿占比达80.42%。

积极推动民办教育均衡发展。强化公办学校帮扶民办学校的力度，从教研、科研、教师培训、学校管理等方面对民办学校进行全方位帮扶，不断提高民办学校教育教学质量。各公民办学校开展结对帮扶活动80多次，结对子学校互派教师参加支教活动和跟岗学习共100多人次，取得了良好的效果。

在家庭教育上，石碣镇教育系统关工委联合政府其他7个职能部门，组建了一支由25名教师组成的家庭教育导师团；组成18支学校家庭教育志愿服务队、15支村（社区）家庭教育志愿服务队、10支企业家庭教育志愿服务队，动员组织了860多名家庭教育志愿者，结对援助280多个6类家庭（单亲家庭、重组家庭、学困家庭、失业家庭、特困家庭、预警家庭），开展家庭教育志愿援助服务行动，开展上门家访、线上交流、家长接待、家长咨询、家长沙龙等各种形式家庭教育志愿服务3200多次。家庭教育共有1个省立项课题结题，3所学校获评东莞市优秀家长学校；18项成果获评东莞市中小学家庭教育成果奖。

实施七大行动

打造东莞教育高质量发展新高地

2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年。石碣教育系统将紧紧围绕镇委、镇政府的中心工作，突出抓好立德树人工作，扎实推进石碣镇2023年教育改革与发展的各项措施和目标任务落地落实，打造东莞教育高质量发展新高地。打造5个特色品牌，实施七大行动。

教育扩容提质上，不断增加公办优质学位。统筹推进袁崇焕阳光小学改造工程，协调相关部门，加快原校区改造和新建教学楼，加快设施设备采购进度，确保2023年8月底建成投入使用，预计可增加48个班2160个学位。继续做好中海小区配套幼儿园移交接收和装修开办工作，指导水南村筹建一所公办（集体办），争取今年内投入使用，预计可增加30个班900个公办（集体办）学位。

办学特色上，围绕积极心理教育主题，以东莞市心理健康指导基地建设为中心，深入推进石碣镇中小学心理健康教育，打造心理健康教育品牌。

教师队伍建设方面，加强师德师风建设。积极参加市优秀教师（教育工作者）认定和市“最美教师”推选活动，深入开展“我为什么当老师”大讨论活动，选树新一批师德楷模。落实“先查询后入职”制度和从业禁止规定，完善师德考核评价机制，坚持对师德失范行为“零容忍”。

此外，石碣镇继续加强名师队伍建设。进一步建立健全骨干教师梯级培养机制，全面推进“三名”工程建设，深入开展工作室研修、年度考核与成果展示活动，积极搭建平台，通过主题研讨、师徒结对、送教送培等，充分发挥名教师、名班主任、名校（园）长工作室主持人在专业成长、教师研训等方面的示范引领作用。争取今年有教师被遴选为第二批基础教育领军人才培养对象、教育家型校长和教师培养对象。