什么是技能领军人才

办法中所称的技能领军人才，是指在世界技能大赛中获得金、银、铜奖牌者；或者为经济社会发展作出突出贡献，具有高超技艺技能和一流业绩水平，并长期坚守在生产服务或教学研发一线、具有行业示范引领作用的高技能人才。

产生方式及名额

技能领军人才通过认定和评定两种方式产生，坚持公开、公平、公正的原则，坚持品德、知识、能力和业绩并重的原则，坚持业内认可和社会认可的原则。2022-2025年共认定评定100名技能领军人才，获认定评定的技能领军人才享受系列扶持措施。

技能人才类别

（一）一类技能领军人才。指具有顶尖的技术技能造诣，在国家级或世界级的技能类人才评选或职业技能竞赛中获得相关荣誉、奖项，在行业企业的发展中，做出杰出贡献且具有引领带动作用的技术技能人才。

（二）二类技能领军人才。指具有突出的技术技能造诣，在省级及以上技能类人才评选或职业技能竞赛中获得相关荣誉、奖项，在行业企业的发展中，做出重要贡献且具有示范带动作用的技术技能人才。

（三）三类技能领军人才。指具有精湛技能，在市级及以上技能类人才评选或职业技能竞赛中获得相关荣誉、奖项，在单位的发展中，做出积极贡献并得到单位优秀评价、具有带动作用的技术技能人才。

各类技能领军人才的具体认定、评定范围详见《东莞市技能领军人才目录》。

申请条件

符合条件的申请人可通过认定或评定申请。认定申请对象为在世界技能大赛中获得金、银、铜奖牌者，申请认定时需已在我市工作或属于在我市接受全日制教育的在校生；评定申请对象为服务于我市各类所有制市场主体、事业单位、社会组织生产或教学一线，从事技能工作的高技能人才。申请对象不受学历、户籍、国籍限制。

技能领军人才申请人需符合以下基本条件：

（一）拥护中国共产党的领导，热爱中华人民共和国；

（二）思想表现良好，品德优良，爱岗敬业；

（三）遵纪守法，没有刑事犯罪记录；

（四）取得一级/高级技师国家职业资格证书或职业技能等级证书（国家级非遗项目代表性传人不受此条件限制）；

（五）年龄〔以申请当年1月1日（含）计算周岁〕在18周岁（含）以上，60周岁（不含）以下，民间传统技艺人才不受最高年龄限制；

（六）申请认定类技能领军人才无工作年限要求，申请认定时需已在我市工作或属于在我市接受全日制教育的在校生；申请评定类技能领军人才在申请时需已在我市工作，且在我市依法缴纳社会保险或个人所得税累计1年以上。

扶持措施

获认定、评定的技能领军人才，在我市工作期间享受如下扶持措施，具体申请程序由市人力资源社会保障局另行规定。

（一）生活补贴。技能领军人才获认定、评定后在我市连续工作满12个月的，可申请按以下标准享受5年逐年递增的生活补贴。

（二）租房补贴。对于未在我市购买商品住房，且未享受人才租住优惠或保障房租住优惠的技能领军人才，可申请按如下标准给予租房补贴，用于租住商品住房，补贴年限不超过三年：

（三）购房补贴。技能领军人才（包括其配偶、未成年子女）未在我市范围内享受过房改房、解困房、安居房、经济适用住房或参加单位内部集资建房等购房优惠政策，且未在我市购买过商品住房的，在首次获认定、评定为技能领军人才之日（含当日）起及之前的183日内，以本人（或其配偶、未成年子女）名义在我市首次购买首套商品住房，按如下标准在房产增值税普通发票价税合计金额内给予购房补贴：

购房补贴从申请人获认定、评定为技能领军人才后在我市连续工作满12个月起接受申请，申请通过后按5年等额发放。已成功申请，已享受完我市特色人才购房补贴的，不作差额补贴；正在享受我市特色人才购房补贴的，继续按申请时的原标准执行，不作差额补贴。

（四）知识产权保护。建立支持技能领军人才创新创业的知识产权激励与保护机制，鼓励技能领军人才创新成果知识产权化，推动技能领军人才的自主知识产权在我市实现产业化和资本化，并为其提供知识产权服务和保护。

（五）优先推荐。技能领军人才纳入东莞市高技能人才库；优先推荐申报国家和省的重大人才计划；优先推荐评选荣誉市民、优秀共产党员、劳动模范等；优先推荐担任东莞市党代表、人大代表、政协委员；优先纳入领导干部联系高层次人才范围。

（六）子女入学。技能领军人才子女入学时参照《东莞市人民政府办公室关于印发〈东莞市高端人才和企业人才子女入学实施办法〉的通知》（东府办〔2019〕45号）等人才入学政策文件规定执行，其子女符合相关条件的可依照有关政策规定，由市或镇街（园区）教育部门安排到义务教育阶段公办中小学或政府购买学位的民办中小学就读，并享受免费义务教育待遇。其子女初中毕业可按我市户籍学生待遇报考高中阶段学校。

（七）优才待遇。技能领军人才可申领东莞市优才卡，根据有关规定，享受政务、户籍办理、住房保障、社会保障、医疗便利、停居留和出入境、商事、金融、交通、就业、配偶安置、文体、旅游、科研通关、政策宣传、学习培训等多项优惠待遇或服务。

引进培养措施

（一）引才奖励。为我市引进技能领军人才一类人才、二类人才、三类人才的企业、非全额财政核拨的事业单位和各类依法在我市登记注册的组织，每引进1名，可申请按以下标准给予奖励：

每个单位每年最高可获100万元引才奖励。

（二）培育平台建设。获认定、评定的技能领军人才可享受如下培育平台政策，具体申报程序由市人力资源社会保障局另行规定。

1.直接认定。符合条件的技能领军人才可以作为领办人按规定申请认定东莞市技能大师工作室，以技能大师工作室为载体开展技术攻关、推动技艺交流、实行名师带徒、引领技能研发、弘扬“工匠精神”等技术攻关或人才培育项目，同时享受技能大师工作室相关补贴奖励等政策待遇，把技能大师工作室建设成为深化技能人才培养的重要平台。

2.优先推荐。对技能领军人才领办的东莞市技能大师工作室可优先推荐申报省级技能大师工作室（技师工作站）、国家级技能大师工作室。获评省级、国家级技能大师工作室的，将享受相关补贴奖励和项目扶持等政策待遇。