12月8日，东莞举行“是人才 进莞来”人才政策发布会，解读《东莞市新一轮“十百千万百万”人才工程行动方案》（简称《行动方案》）《东莞市特色人才特殊政策实施办法》（简称《东莞特色人才政策》）《东莞市省级以上人才计划配套服务实施办法》（简称《省级配套政策》）等政策。市委常委、组织部部长吕元元，副市长刘旺先出席发布会。东莞市政府新闻办副主任何碧怡主持会议。

▲发布会现场

《行动方案》是贯彻落实习近平总书记、中央、省委对人才工作作出的新部署、新要求，为东莞在“双万”新起点上争先进位提供支撑，也是对上一轮“十百千万百万”人才工程的好经验、好做法的延续，是未来三年东莞各支人才队伍建设的具体目标和落实途径。

从2022年起，东莞将实施新一轮“十百千万百万”人才工程，通过十大战略科学家团队计划、百名博士专业人才计划、千名拔尖领军人才计划、万名创新创业人才计划、百万技术技能人才计划等“五大计划”，实现引才育才目标。其中，3年引进10个国内一流、国际领先的战略科学家团队，每个团队给与5000万至1.5亿元。

东莞实施特色人才政策，五类人才可获得住房保障和生活补助，还可享受科研、创业、居留和出入境、落户、医疗、社保、子女入学、税收等方面的综合服务。其中，特色人才在莞购房最高补贴1000万元。