10月19日，东莞市委组织部举办2026年第二期“开科见长”科长学习研讨活动。本次活动以“科创赋能促发展 实干破题提质效”为主题，40多名来自市直单位的中层干部齐聚一堂，走基地、听授课、谈感悟，在实地研学与深度研讨中开阔眼界、碰撞思路，引导党员干部立足岗位担当实干，打通政策落地、产业发展堵点难点，为东莞以新质生产力推动高质量发展积蓄干部力量。

走进科创一线，触摸新质生产力脉动

展厅灯光明亮，前沿技术成果依次陈列。参训干部走进国家人工智能应用中试基地，开启一场沉浸式科创研学。大家驻足观看各类创新成果展示，认真聆听现场讲解，近距离认识这个全国唯一聚焦消费领域移动终端方向的国家级AI中试平台。AI+制造、AI+消费、各类数字创新场景一一呈现，鲜活案例直观展现东莞坚持制造业当家，布局人工智能、培育新质生产力的决心与硬实力。

一件件科创展品，一组组落地场景，刷新了大家固有的认知。大家边走边看，不时交流探讨，真切感受到人工智能技术正在深度嵌入东莞产业肌理。活动指出，广大干部要提高站位，把握科创赋能高质量发展的时代机遇；对标先进经验，学习科创平台建设思路方法；坚持学用结合，把本次参观学习收获转化为推动工作的实际成效。

从实验室技术到产业化落地，中试基地打通创新转化的关键一环。市社科联吴倩玲感触很深，九大终端行业图谱如同一份“产业导航图”，为智能潮玩、AI手机、智能穿戴等新赛道指引方向，降低企业创新成本。她坦言，身处技术变革时代，干部不能停留在舒适区，要持续提升数字素养，紧跟产业变革步伐。

课堂深研细悟，凝聚实干破题共识

现场参观结束，干货满满的专题教学接续开讲。滨海湾新区、石碣镇、市商务局相关负责人依次上台授课，不讲空话套话，全部立足东莞产业实践，分享可借鉴、可落地的实操经验，带来一场直击工作痛点的专题研学。

滨海湾新区四级调研员孙小平介绍国家人工智能应用中试基地建设路径，围绕打造卓越级科技型企业孵化器，解读平台功能定位、生态社区建设思路，介绍高位统筹、职业化团队、市场化运营的整套体系。石碣镇党委委员罗晓炜分享鸿蒙小镇建设实践，阐述“筑基蓄势、成效凸显、蝶变引领”三步走规划，描绘“鸿蒙+产业、鸿蒙+政务、鸿蒙+民生”六大应用场景蓝图。市商务局四级调研员杨荣系统解读“五外联动”内涵，复盘阶段性成效，介绍外贸、外资、外包、外经、外智协同发力，推动高水平对外开放的工作思路。

授课之后，交流研讨气氛热烈。各单位科长结合本职岗位，畅谈学习体会。市卫生健康局王惠斌提出，干部要当好政策“翻译器”，推动跨区域资源联动，促进技术、医疗机构深度融合，以鸿蒙急救中心的智能监测场景为例，生动诠释AI赋能民生的价值。市公安局郑学永认为，AI赋能警务是大势所趋，但推进智能化建设必须严守数据安全底线，平衡效能提升与信息保护。市司法局张拔其则提出，科创提速呼唤法治护航，要做好AI领域规则研究、柔性执法与知识产权保护，为新业态保驾护航。

参训干部纷纷表示，本次“开科见长”活动针对性强、含金量高，打破了部门之间的认知壁垒，拓宽了产业发展视野。大家将把学习所得内化于心、外化于行，树立创新思维、系统思维，主动求新求变，把学习成果转化为服务产业、服务企业的具体行动。

据了解，“开科见长”科长学习研讨活动，聚焦中层干部能力提升，搭建研学交流平台。东莞市委组织部将持续用好这一干部培养载体，引导全市中层干部深入产业一线，持续学习前沿知识，锤炼破解难题本领，推动各项政策落地见效，助力东莞在大湾区建设中奋力走好高质量发展之路。