翻开近代史，很少有一个镇级单位，能像石龙这样，始终站在工运浪潮的“风口”上。1925年，中华全国总工会成立的号角响彻神州；也正是在同一年，石龙工会联合会应运而生。
翻开珠三角的近代版图，石龙是一个被水与铁定义的特殊坐标。东江在这里一分为二，广九铁路在这里穿城而过。水陆交汇的天然禀赋，让这里早早成为了广东四大名镇之一。然而，繁华的商贸不仅仅带来了流转的货物，更沉淀了那个时代最不安分也最磅礴的力量——产业工人。
正因为有了便捷的交通，才有了物流的聚集；正因为有了工业的兴盛，才有了工人的汇流。百年来，石龙工人阶级始终与党同心、与城市共进。从支援东征军攻克惠州，到投身社会主义建设热潮，再到新时代融入高质量发展大局，他们在东江之畔，以工会为纽带，以信仰为火炬，书写了一部可歌可泣的奋斗史诗。
烽火中的觉醒：从“谋生”到“革命”
宋代已有人定居，明嘉靖年间开墟，清乾隆中期建镇，石龙的核心竞争力在于一个“通”字。上通惠州、河源，下达广州、香港。到了民国初年，石龙的江面上樯橹如林，岸上商贾云集。在繁华的背面，是底层劳工的血泪。为了支撑这庞大的物流运转，数以万计的劳动力涌入石龙。
交通加速了信息的流通，也催生了思想的抢滩。石龙人李源，早年沿江赴港，在中华海员工会联合总会中成长，亲历香港海员大罢工与省港大罢工的洗礼并加入中国共产党，从此为工人阶级的解放事业奋斗终身，成为广东工运先驱。他的经历是石龙工人的缩影。1922年起，马克思列宁主义传入石龙，工人们开始意识到：要生存，不仅要靠双手，更要靠斗争。
1924年5月，寿记棚厂罢工爆发。面对资方的剥削与勾结警察的镇压，全厂工人罢工15天，并得莞城、太平工人的声援。罢工历时15天，终使老板答应工人的提薪要求，释放被捕工人，取得罢工斗争的胜利，也推动了石龙工人运动蓬勃开展。
这场胜利验证了“团结”的力量，催生了工会组织的井喷。至1924年底，石龙各行各业相继成立革履、理发、车衣、炮竹、包线、绸布、竹器、山货、油烛、米业、油业、酱园等34个工会，涵盖了传统的米业、酱园、竹器，以及新兴的机器、轮船、电灯等行业，会员有数千人，其覆盖率在当时县级城镇中极为罕见。
第一次国共合作实现后，工人运动掀起了新的高潮。1925年，是石龙工运史上的里程碑。这一年，中华全国总工会正式成立。在第二次全国劳动大会的推动下，在各行各业普遍成立工会组织的基础上，“石龙市工会联合会”于1925年12月3日成立，由李桂旺任委员长，会址设在中山公园侧的一个会馆内，红色基因正式注入工会肌体。
也是在这一年，广东国民革命政府发动两次东征讨伐军阀陈炯明。 时任黄埔军校政治部主任、东征军政治部主任的周恩来三度驻足石龙，发表演说。其间，东征军还散发了《东征军第一军政治部告石龙各界同胞书》，阐明东征是为打倒陈炯明，救东江人民于水深火热之中，还要为统一广东进而统一全国，谋全国人民长治久安而实施的，表明“不拉夫、不筹饱、不强占民房”。东征军在石龙发表告人民书，印证了石龙在当时军事与政治版图中的分量。
（石龙竹器工人连夜特制长竹梯献给东征军，助其攻破惠州城）
同年，为了支援东征军讨伐军阀，石龙竹器工会连夜动员，赶制300架特长竹梯送往前线，为东征军攻克天险惠州做出贡献。这一役，石龙工人将产业技能转化为军事支援，在广东革命史上留下了浓重的一笔。
此后，石龙工人继续坚持革命斗争，各种工会运动如火如荼开展。抗日战争期间，石龙是沦陷区。但在共产党的秘密领导下，一批工人和知识分子参加了抗日模范壮丁队和后来组编成的东江纵队。更有张招妹、何宗铎等志士，在隐蔽战线从事地下工作，直至为革命献出了宝贵的生命。
建设中的突围：从“苦力”到“脊梁”
1949年10月，解放军的号角吹散了东江上空的硝烟，但黎明前的黑暗尚未完全褪去。全镇的火车站、港口码头、龙江渡头、猪栏尾等八个埠头，被“把头”死死垄断，他们既是盘剥工人的封建恶霸，又是勾结敌特、私藏枪支的反动残余。在他们的威逼下，搬运工终日劳作，挣来的血汗钱大半要落入“把头”的腰包。
要建设新石龙，首先要挺起工人的脊梁；要恢复生产，首先要斩断剥削的锁链。
1950年春，“石龙市工会委员会”成立；次年，“起卸工会”诞生。在党的领导下，工人们一举镇压了恶霸把头，夺回了码头管理权。那根压弯脊梁的竹杠，从此变成了建设家园的武器。
经济上的突围，成于集体的智慧。如果说建立工会是政治上的翻身，那么公私合营与合作化则是石龙工人阶级在经济上的一次集体突围。
石龙素有“工商业重镇”之名，百货、五金、火柴、造船、药材等二十多个行业星罗棋布。然而，解放初期，这些行业大多以家庭作坊为主，分散、落后、抗风险能力差，已无法承载新中国建设的宏大需求。
（石龙火柴厂的工人正在生产线上工作）
1954年，变革的春风吹进手工业界。石龙造船业率先破冰，由10多间船厂、近百名社员组成的“石龙造船生产合作社”挂牌成立。紧接着，青年工人组建的农具加工场也并入合作社浪潮。
1954年8月，石龙镇政府手工业改造工作队深入一线。在镇政府的宣传发动下，工人们算细账、看长远，从“要我入社”转变为“我要入社”。造船、农具等25个合作组织如雨后春笋般涌现。变革带来的红利立竿见影：合作化后，产品质量提升，成本下降，利润随之增加。
这一浪潮在1956年1月达到顶峰。全镇掀起了合作化高潮，31个行业、585户手工业者全部入社。从织箩、麻绳到钟表、机械，石龙的手工业版图被彻底重塑。1957年，全镇手工业总产值达221.5万元，比上年增长近五成。
当制度的枷锁被打破，被压抑已久的创造力便如火山般喷发。上世纪50年代中后期，一场轰轰烈烈的“增产节约、技术革新”运动，让石龙工业完成了从传统手工向半机械化、机械化的关键一跃。这是石龙工业史上一次深刻的“革命”。
在竹器社，开竹机、破篾机的轰鸣声取代了单调的刀劈斧砍声；在铁器社，电动锤和冲床的起落，让古老的人力手锤成了历史；在电池厂，实现一次多个产品成型的冲压工艺，让生产效率成倍翻番；在火柴厂，小作坊式的繁琐工序被大工厂的半机械化生产取代……就连曾经最依赖体力的搬运行业，也告别了千百年来“肩挑背扛”的原始方式，实现了手推车化运输。
这一时期，石龙制造的产品开始脱胎换骨。从质量的飞跃到包装的改善，再到品种的扩充，石龙工人逐渐有了品牌意识。石龙生产的火柴、电池、五金产品，不仅畅销全国，更开始打入国际市场。石龙的工业总产值连年攀升。
更值得铭记的是，石龙成为了东莞工业的“母机”。一大批在战火与革新中成长起来的技术骨干，像种子一样被撒向各地，带去了技术，更带去了石龙工人“敢为人先、实干兴邦”的精神。例如，1958年被选派去参加北京十大工程建设的4名技术人员和能工巧匠，就在北京光荣地完成了任务，受到了赞扬。
（东莞首部镇级工运史专著——《石龙工运百年》于近日发布）
时代中的创新：从“扫盲”到“智造”
历史长河奔流至此，工运的故事已不仅是关于生存的抗争，更是一场关于发展的接力。
如果说建国初期的关键词是“翻身”，改革开放的关键词是“效率”，那么进入新时代，石龙工运的核心命题便转向了“尊严”与“创造”。石龙工会始终扮演着“引导者”的角色：渡人过河，助人成才，护人安暖。
这是一次智识的进阶。彼时的石龙工人虽在政治上翻了身，但大多数人因出身贫苦，从未进过学堂。面对新中国工业化的浪潮，不少走上领导岗位的工人干部文化程度极低，有的甚至是文盲。1953年，在镇工会的组织下，数以千计的工人白天握锤、晚上握笔，开始学习知识。每当夜幕降临，全镇中小学的校舍便灯火通明，传出琅琅书声。全镇数十间职工夜校，不仅扫除了文盲，更培养出500多名懂技术、会管理的工人干部。这是石龙工人阶级第一次大规模的知识觉醒。
这种对知识的渴望，在改革开放后升华为对技术的追求。 1986年，石龙镇职工技术协会成立。这是东莞最早开展群众性技术创新的组织之一。工会不再仅仅是发劳保用品的“后勤部”，而成了技术革新的“参谋部”。工人们围绕生产难题开展“劳动竞赛”，挖潜节能、研发新品。这种“咱们工人有技术”的底气，让石龙两次荣获“广东省职工技协工作先进集体”称号，也为后来石龙制造业的腾飞积蓄了最宝贵的人才动能。
随着市场经济的深入，劳动关系日益复杂。如何在流动中安顿人心？如何在博弈中寻求共赢？石龙再次走在了前列。
2005年11月，一块崭新的牌匾被挂上墙头——“石龙镇总工会”正式揭牌。这是广东省首个镇级总工会，它的出现，标志着石龙工运事业告别了松散的行政化管理，迈入了规范化、法治化、网络化的新阶段。2006年荣获“全国工会干部教育培训工作先进单位”。
《劳动合同法》实施后，工会推动建立了“工会、劳动、企业”三方协调机制。这不再是你死我活的罢工斗争，而是基于法律框架的平等协商。在企业设立调解组织，让劳资矛盾不出厂门。
面对“新质生产力”浪潮，工人的面孔正在发生巨变。他们也许不只身处轰鸣的车间，而是穿梭在街头巷尾的快递员、外卖小哥，或是坐在电脑前编写代码的算法工程师。
面对“新业态”与“新质生产力”的双重浪潮，石龙镇总工会再次展现了探路者的敏锐。
为了把新就业群体“接回家”，石龙成立新业态行业工联会，将网约车司机、快递员纳入服务体系。2024年7月，石龙工会、人社、法庭、司法等四部门创新建立新业态权益保障联合调解中心，以新业态企业和从业者作为专门服务对象，创造性探索建立受理、调解、仲裁、诉讼、执行、法律援助一体化法律服务机制，实现一站受理、多元调处、调裁审衔接、立审执全链条贯通。
为了化解新时期劳动用工中的矛盾纠纷，石龙打造了“枫桥经验”工会版。石龙镇总工会立足劳动纠纷“事前预防、事中化解、事后跟进”工作法，不断提升“一站式”矛盾纠纷多元化解工作的社会化、法治化、智能化、专业化水平，最大限度把劳动矛盾纠纷和风险隐患防范在源头，化解在萌芽，解决在前端，让矛盾在基层“软着陆”。2024年，石龙镇总工会获评全国“新时代枫桥经验工会工作法培育示范单位”。
为了赋能产业升级，工会围绕人工智能、生物医药、高端制造等方向，开展高水平技能培训，积极发挥劳模工匠的作用，并持续开展“圆梦计划”学历提升品牌项目，聚焦青年产业工人学历技能提升需求，通过将学历、技能与岗位、薪资或奖金挂钩，激励全镇一线职工提升学历教育层次与素质能力，加快建设一支知识型、技能型、创新型产业工人大军。
百年回响，初心如磐。站在百年的新起点上，石龙工会将继续以“党建带工建”，深化实施新时代“枫桥经验”工会工作法，在粤港澳大湾区的建设热潮中，让每一位劳动者都能在这里体面劳动、舒心工作、全面发展。这，就是石龙工运精神跨越世纪的核心要义。
（石龙工运历史展以“百年工运铸辉煌，匠心永续谱新篇”为主题，共展出302件藏品）
【小贴士】
据悉，由石龙镇总工会主办的“石龙百年工运历史展”正在展出，欢迎市民预约参观。
