东莞「宝妈工厂」:全员女性!四点半下班!带娃自由!
东莞日报
2024-06-26 22:13:15

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对很多年轻宝妈来说,“就业”和“带娃”一直是个两难的选择。 在东莞清溪镇,就有这么一座特殊的工厂, 它连续八年只为宝妈提供岗位,厂内所有员工都是女性

厂里每天下午下班时间是16:30分,因为这是宝妈们去接孩子放学的时段。

 

“对我们来说已经很好了,能赚钱,又能照顾小孩。”

 

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一座只招宝妈的工厂
既能上班、又能带娃

这家工厂的老板名叫郑亮,同时也是一名退伍军人。早在2002年,80后的郑亮就从湖北老家南下东莞工作。2017年,他机缘巧合下从公司辞职创业,这间工厂,就是郑亮在当时一手搭建的,主要承接日化产品的手工加工生产,单日产能5000件上下。
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与其他工厂不同,郑亮的工厂只招宝妈。
河南、贵州、广西、湖北……五湖四海的宝妈们汇聚于此。她们手脚麻利,总能高效完成每天的产能任务。这里既是宝妈们的工作场所,也是孩子们的童年乐园。
在这里, 孩子们都亲切地称呼厂长郑亮为“老板伯伯” 目前,厂里最小的孩子年仅2岁,最大的7岁。宝妈们的上下班时间,主要根据孩子们上下学的时间灵活调整。

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“幼儿园最晚可以晚上6点去接,但小学不行。”郑亮告诉我们,工厂对面正好是一间幼儿园,顺着门口的马路往下走,还有一间小学。工厂里的孩子们,全部都在这两处念书。
在办厂的八年时间里,厂里下午下班的时间曾从17:00调整为16:30。调整时间的直接原因,归根于厂里念幼儿园的孩子们长大上小学了,而小学的放学时间是16:30。
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走进工厂,二十余位宝妈有条不紊地在生产线上忙碌着。在工厂流水线一侧,有一间专供孩子休息玩乐的房间,这也是整个生产作业区内唯一一处有空调的地方。
每天傍晚,跟随妈妈去上夜班的孩子们不约而同地聚在休息室里玩耍。念一年级的曦曦是这群孩子的“大姐大”,面对一群叽叽喳喳的孩子,大人们都头疼得束手无策,曦曦反而能将他们管得服服帖帖。
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▲儿童休息室,曦曦(左一)
也正因为厂里这帮孩子皮起来跟猴儿似的,郑亮将工厂取名为“雷猴”
“孩子爸就挣大钱交学费啥的,我们就赚点小钱补贴家用。”厂里的宝妈们在说起自己这份工作时,不自觉地露出微笑。曦曦妈妈王雪讲到,能有这样一份收入不错、方便照顾小孩的工作,已是难得。
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▲跟随在妈妈身边的孩子们
在办厂的这些年里,郑亮从未拖欠过宝妈们一分工资。最困难的时候,工厂资金周转不开,他和老婆整整一宿没睡,第二天一早俩人果断地把车送到车行抵押,按时为宝妈们发放了工资。
 
郑亮说到 “其实都是相互理解的,有时候订单多,货做不出来,员工比我还急。”
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宝妈们效率杠杠的!
工厂人员流动极少

郑亮的工厂主要占据两层楼,一层用作外来订单的生产加工,一层用作自有产品的生产制作。孩子们除学校外,待得最多的地方就是这里。
因为有专供孩子玩乐的地方,宝妈们可以安心地在工厂工作。工厂按照15元/h的时薪制度发放薪资,若在工作时间内提前完成当日产能,则按工作日全勤时间为大家计算工时。提前完工的宝妈,可以自行支配时间,这也充分调动了大家的积极性。
在这里,宝妈们平均每个月可拿五六千元薪资,多的时候一个月七八千元。
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▲心血来潮的小朋友们,偶尔会主动“帮忙”
“少数离职的宝妈,也是因为小孩要回老家读书。”郑亮讲到,曾在上市公司担任过HR的他,意外地发现宝妈这一群体,相较其他员工稳定性反而更强。与此同时,大部分宝妈因为怀孕才离开原本的工作岗位,当她们再就业时,在业务上往往也表现得更为熟练出色。
目前厂里工作年限最短的宝妈,干了3年,最长的则有七年时间。
或许是因为孩子较多,又或许是宝妈们自带一股温和的气质,整座工厂充满了人情味。逢年过节,厂长郑亮都会组织大家带上家属一起聚餐,烧烤、出游、唱K……
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▲郑亮和宝妈及其家属们一起聚餐游玩
在谈到创办宝妈工厂的初衷时,郑亮提及了自己的母亲和老婆。2017年,怀孕的妻子为减轻家庭负担,主动到企业、工厂求职。退休的母亲也因闲不下来,想到外面找一份活儿干。
然而,妻子与母亲多次面试都以失败告终,甚至遭人恶言相向。“有一回送我母亲去面试,听到对方说了些很难听的话,当时我心里挺不是滋味的。”
既然外面没有岗位接纳他们,那干脆自己给老婆和母亲开个小门面!说干就干! 考虑经营门店的是家里的两位女同志,郑亮选择了较好上手的日化产品赛道。2017年,占地50平方米的门面在清溪镇开张,主要分销、制作一些简单的日化品。
为了帮助小门面走上正轨,彼时还在公司上班的郑亮利用空闲时间陌拜客户。小店第一个客户是一家日化大厂。郑亮清晰地记得自己当时怀着忐忑的心情上门陌拜。或许是上天的眷顾,对方听了他的想法后,竟然真的给了他一个合作的机会。
“给了我三台机器,这个客户我们合作了七年。”郑亮讲到,随着第一个稳定的订单敲定,门店真正意义上步入正轨。因为亲眼目睹过老婆和母亲找工作的艰辛,彼时郑亮就暗自决定,如果有机会,要把更多的岗位留给有需要宝妈。
两个月后,他干脆辞去了多年的工作,全身心投入门面的经营。
经过8年奋斗打拼,如今50㎡的门店,已经扩张成了2000㎡(含目前暂未投入生产的新建车间)的厂房,人员也从妻子母亲2人拓展为如今的30人。“包括我老婆在内,目前厂里有27位宝妈,还有2位阿姨。”除此之外,郑亮还为十余人提供了更为灵活居家岗位。“手工外发,可以把产品带回家做。”
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拥抱互联网
宝妈梦工厂积极求变

我们到现场采访时,郑亮正在筹备新的生产车间。新车间在规划时,参照老做法,为孩子们单独设置了休息室。

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与此同时,郑亮还主动拥抱变化。今年开年以来,他开始在抖音摸索尝试开店、视频直播等业务。
“我们用了22天,做到了抖音的满分店铺。”郑亮讲到,一直以来,“雷猴”作为典型的劳动密集型工厂,利润空间小。为节省人力成本,日常厂里运送装卸货物,他都自己亲力亲为。也正因此,他在代加工的业务基础上,结合工厂人员构成,主动开拓了自己的产品——浴球。
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每周大约有两到三天,郑亮会在下午15:00-16:00或者晚上19:00到20:30打开直播,向网友介绍自家浴球。直播的时候,郑亮会随机叫上一名宝妈和他一起在镜头前直播。目前郑亮的抖音店铺,单日销量在500份左右。
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随着郑亮的宝妈工厂被越来越多人熟知,不少宝妈主动联系郑亮。厂里的宝妈,也会介绍朋友老乡过来。夸张的时候,更有不打招呼从外省大老远拖着宝宝“投奔”而来的。
郑亮讲到,在抖音后台私信他的宝妈并不少。然而,他个人并不建议宝妈在不了解情况的前提下就直接从老家只身前来。“如果是从外省大老远过来,能否适应广东的生活就是一个问题,一个人带着宝宝也不安全。”
“我们就建议说住在附近的宝妈,可以来看看是否合适。”
作为国际制造名城
东莞工厂林立
生活在这里的人们
有理想、有温情、敢拼搏
郑亮和他的宝妈工厂
故事未完 待遇
最后
为郑亮点赞!
为宝妈们点赞!
来源|文/谭雅文  图/onkaytam、谭雅文