3月1日上午，市人社局、市教育局联合举办政策推介会，在东莞市轻工业学校举办“构建产教融合新生态，锻造高技能人才队伍”推介会，向全市高校、中等职业学校、技工院校、技能培训评价业务骨干、东莞市技能大师工作室代表宣讲推介东莞市“构建产教融合新生态”系列政策，共同谋划高技能人才队伍建设，打通产教融合、校企合作的堵点难点，畅通人才价值实现的通道，促进各类成果转化为新质生产力和技能人才培育资源。

会上，市人社局局长陈智武阐述了东莞市“构建产教融合新生态”系列政策的初衷、意义和目的。他表示，制造业是东莞最鲜明的底色，技能人才是制造业最根本的基石。目前，东莞市场主体170多万户，制造业企业约21万家，规上工业企业1.38万家，制造业体系涵盖34个工业大类、涉及6万多种产品。东莞市“构建产教融合新生态”系列政策紧扣服务链接、产才融合、共建共享等关键词，旨在进一步推动各院校各企业发挥好技能人才培育的主阵地作用，将科研、教研成果转化为新质生产力，推动产教研深度融合、政校企协同发力，让东莞的技能人才金字塔“塔基更实、塔身更强、塔尖更高”。希望各院校各企业积极支持参与，为全市人民终身职业学习提供平台和服务，促进东莞产教融合型城市建设。

会上，东莞人社局、教育局分别解读了《东莞市“产教评”技能资源开发行动方案》《院校参与职业技能等级认定》《“项目制”、新型学徒制等技能培训》《职业技能竞赛》等系列政策。市商业学校、市技师学院、市轻工业学校分别与会人员介绍分享参与全国及省职业技能竞赛经验、对学生开展职业技能等级认定经验、参与技能培训经验。