东莞为各类人才提供全方位公共服务，并为高层次人才发放东莞市优才卡。截至2023年3月底，东莞市优才卡发放20483张，为一大批高层次人才提供了生活、医疗、政务办理等便利服务。

▲东莞2023“乐购东莞”高层次人才专项消费券发放活动举行，图为沙画表演

发放优才卡吸引人才扎根东莞

2020年12月，东莞出台《东莞市优才卡管理暂行办法》，优才卡分为“玉兰卡”和“莞香卡”两种。玉兰卡共有28种类型的申领对象，莞香卡共有15种类型的申领对象。在东莞工作或创新创业，获得国家级、省级、市级相关荣誉、奖项、技术职务或称号，对东莞市经济发展做出突出贡献的高层次人才符合条件可申领优才卡，不受国籍、户籍和身份限制。

优才卡的发布，是东莞重视人才工作的一个缩影。优才卡服务内容共包含24项。其中，莞香卡和玉兰卡持卡人均可享受政务服务、户籍办理、安居保障、子女入学、社会保险、医疗便利、停居留和出入境、商事登记、金融、交通、就业、配偶安置，体育、旅游、科研通关、政策宣传支持、学习培训等服务，涵盖多个方面的公共服务。此外，玉兰卡持卡人还可享受行政便利、子女教育、医疗保障、社保服务、个税服务、公积金贷款的服务。

“东莞是一座充满活力的城市，营造了想干事、能干事、干成事的氛围，是一个愿意与年轻人相互成就的城市，所以我选择了东莞。”张馨饶拿到东莞市优才卡后，享受了子女教育、住房保障等方面的优待，“感受办事非常方便。”

▲张馨饶

张馨饶是一名博士后，现在东莞市谢岗镇投资促进中心工作，目前主要负责谢岗镇投资项目招引、洽谈、评估、落地促进工作，以及日常的重大项目基础数据统计分析等工作。如今，张馨饶扎根东莞工作2年。她认为，东莞人才工作非常细致，保障工作做得非常好。市镇两级积极组织文化、科研、体育等交流活动，促进人才之间的交流，丰富人才工作之余的休闲活动，营造城市的认同感和归属感。

范琪是一名博士研究生，2021年通过选调生考试来到东莞工作，进入滨海湾新区管委会城市建设局担任二级主任科员。目前，范琪在大岭山镇杨屋村挂职锻炼，主要负责村重大工程项目协调、征地等工作。

▲范琪

“东莞是一座尊才、爱才、敬才的城市，给人才的工作和生活提供了很多便利。”在东莞两年，范琪感触很深，“东莞非常重视人才，在子女入学、医疗服务、住房保障等方面，为人才提供了全方位服务，让各类人才切实感受到这座城市的温暖和关怀。”

张馨饶和范琪的切身体验，是各类人才享受东莞人才政策的缩影。东莞构建“以才为本”的人才综合服务保障体系，推出“一站式”人才服务的优才卡，为各类高层次人才提供各项优惠便利服务，以实打实的福利，彰显东莞引才留才的满满诚意。

优化服务水平提升优才卡品牌

引才留才，东莞诚意持续加码。

东莞积极实施“十百千万百万”人才工程2.0，引进战略科学家团队最高奖励1.5亿元、新引进的博士人才最高可享受100万元综合补贴、引进重点行业领域特色人才最高可获得1000万元购房补贴和35万元生活补助……通过一系列举措引才留才，推动人口红利向人才红利转变。

东莞市优才卡持卡人更是感受到人才政策“红利”。

目前，东莞为优才卡持卡人提供近2.9万次政务便捷服务；帮助持卡人才子女落实义务教育入学365名；共有90名人才享受了购房服务；121名人才享受免费健康体检服务。在金融服务方面，提供优才持卡人对公贷款服务金额30.17亿元，提供个人贷款服务435户，金额8014万元。

人才与东莞共成长，与城市相互成就。

东莞还开启“人才志愿服务人才”新模式，以优才卡持卡人为主要成员，成立东莞市优才志愿服务队，近300名高层次人才乐当志愿者。人才以志愿者身份参与志愿服务，以“传帮带”方式服务新引进人才，推动人才与人才、人才与用人单位、人才与城市的良性互动、优势互融、专业互通。目前优才志愿服务队开展了志愿直播宣讲、志愿服务玉兰大剧院人才专场等活动。

东莞市人社局有关负责人透露，《东莞市优才卡管理暂行办法》有效期至2023年12月8日，接下来将全面贯彻落实人才工作最新决策部署。综合前阶段推动落实情况，启动对优才卡管理办法的修订工作，在原有24项服务基础上，计划增加若干服务事项，扩大“优才卡”服务覆盖面。同时深入调研优才卡24项服务水平，分阶段制定并落实优才服务提升方案，提升“优才卡”服务品质。